5 técnicas sencillas para la riesgo psicosocial
Es una inversión en el bienestar de los empleados que se refleja en una decano abundancia y satisfacción sindical.– Diseñar y proponer acciones para avisar y controlar riesgos psicosociales – Colaborar en la aplicación y seguimiento de la cazos de riesgo psicosocialLa intervención primaria de los factores de riesgo psicosociales debe reali